Vi alla har olika syn på träning, spel och teknik som tränare. Har själv börjat fundera ordentligt på detta, var jag själv står i frågan. Allt baseras på erfarenhet och jag tror många tyvärr inte utnyttjar hela sin bank av erfarenhet. Eller så kan det kanske vara så att man inte fattar allt man lär sig eller rättare sagt varit med om för att det inte är ens primära styrkor som tränare.

De flesta följer nog magkänsla i kombination med erfarenhet. Frågan är bara hur stolt man är!? Det menas med att man VET eller tror man VET vad som är rätt. Rätt? För varje tränare är det man tror på rätt, men inte alls säkert att alla andra tycker det. Vi alla är bra på olika saker och någonstans är det rätt. Men det gäller också att hitta rätt miljö för det.

Resultat är det ända som talar om,om du gjort rätt eller fel. Med resultat menar jag inte resultat i matchen eller i tabellen. Utan resultatet på lång sikt,vad det gav individer och lag i helhet. All forskning som görs av olika slag, baseras på lång sikt och inte av korta resultat oavsett om det gått bra eller dåligt. Det kan kallas tillfällighet.

När man kan se spelare från olika åldrar som har flera synonymer med varann och spelar på hög nivå, då kan man snacka om man gjort rätt eller fel. Börjar bli tröttsamt att träffa på folk som styr så övertygande om att deras väg är rätt utan att ha resultat i ryggen.Inte många som kan ta åt sig och säga att dom vet vad som är rätt gällande ledarskap, träning. Anpassning är det man bör vara bäst på om man inte BARA kör det man bra på, och sedan låter andra fylla i där man brister

Gamla meriter är inte heller något man egentligen kan lita på. Det som funkade så bra med ena laget/föreningen går åt skogen i ett annat om man har för bråttom eller gör annorlunda mot vad man tidigare gjort utan tålamod. Allt är ju inte svart eller vitt så klart.Det kan också gå halvbra och halvdåligt också:) Min inställning är att vara öppen och hitta sin plats där alla ens styrkor kommer till sin rätt. Många ledare skulle vara bättre i "sin egen" miljö. Dvs alla kan inte vara A-lags tränare och på samma sätt vara ungdomstränare. Det blir slöseri med resurser om man är på fel plats så att säga.

Utnyttja styrkor från fler och var ödmjuk.På det sättet lär man sig mer.
Gör det man är bäst på och hitta en miljö där det passar bäst.

När spelare är under utbildning kan det vara direkt avgörande för spelarens utveckling eller intresse om ledaren inte är rätt. Bara för att man tagit körkort betyder det inte att man kan köra formel 1 bil.Därför gäller det att hitta sin roll och konsentrera sig på det.

Då var vi på plats. Vi kom igår till hotellet. Mat och teori inför cupstart idag fredag. Ett nytt PP system har vi gått igenom, både ritat och tittat på film om hur det går till. Grabbarna är super positiva och känner sig laddade för varianten.

Vi har pratat blandannat om olika roller i laget och hur viktiga alla är. Vi behöver alla olika karaktärer i spelet. Dvs man måste ha alla gugghjul i klockan för att den ska ticka.

Första matchen mot Rögle idag fredag kl 12:45 ska bli underbart att få komma in i turneringen.

Headcoach för SSK har fått sparken "efter bara tre segrar på 11 matcher". För det första har Strömwall en bredare meritlista än sportchefen nygårds i SSK. Att drastiskt sparka coachen för att inte laget presterar.. Ja ni hör väl själv hur det låter, laget!! När man har en så pass bra coach som Strömwall tror jag knappast att det är hans fel att laget inte levererar.

För det andra är inte 3 vinster av 11 dåligt. Förra säsongen gick dom till playoff med en sämre start än i år.

Det är ren okunskap av sportledning att göra så här och tro att laget ska få mer energi och börja producera för att man sparkar coachen. Nu ska sportchefen nygårds gå ner som ASS i båset.. Vi vet redan hur det kan gå när sportchefer som har annat att sköta går ner i båset. Challe och Djurgården förra året.

Personligen tycker jag att i första hand tar man in andra röster för teori och is till hjälp. Funkar inte det måste man titta på spelarna, vem gör vad och inte? Bänknötarna bort, och för pengarna man sparar in med en stabil som visar vägen.

Inte sparkar man coachen i första hand! Det är fan bara ren och skär okunskap inom hockey och ledarskap att ta ett sådant beslut. Egoistiskt och naivt är det.

Pinsamt dåligt tycker jag det är! Sluta tänk så kortsiktigt hela tiden, titta på Skellefteå istället och bygg underifrån. Satsa på spelare från det egna ledet ihop med spelare som har rutin som visar vägen. Coacher som har rutin är ett måste om det ska gå överhuvudtaget. Nä tänk om SSK, bättre kan ni.